Mimpi bekerja di perusahaan otomotif ternama sambil berkontribusi dalam pengembangan SDM? Info lowongan HRD Analyst Astra Daihatsu Magelang ini mungkin jawabannya! Artikel ini cocok banget buat kamu yang sedang mencari pekerjaan di bidang HR dan ingin membangun karier yang cemerlang.
Kami akan memberikan informasi detail dan up-to-date tentang lowongan ini, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Simak sampai habis ya, agar kamu nggak ketinggalan kesempatan emas ini!
Lowongan HRD Analyst Astra Daihatsu Magelang
Astra Daihatsu Motor, salah satu pemain utama di industri otomotif Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas produk dan pengembangan sumber daya manusia. Perusahaan ini menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan berkembang yang luas bagi karyawannya.
Saat ini, Astra Daihatsu Motor cabang Magelang sedang membuka lowongan kerja untuk posisi HRD Analyst. Ini adalah kesempatan emas bagi kamu yang ingin berkarier di perusahaan terkemuka dan berkontribusi dalam pengelolaan sumber daya manusia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Astra Daihatsu Motor (Cabang Magelang)
- Website : https://www.astra-daihatsu.id/
- Posisi: HRD Analyst
- Lokasi: Magelang, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp5500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HRD Analyst (diutamakan di perusahaan manufaktur).
- Menguasai aplikasi Ms. Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memahami sistem rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Mampu bekerja secara mandiri dan tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Teliti, detail oriented, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Bersedia ditempatkan di Magelang, Jawa Tengah.
- Memiliki kemampuan analisis data yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja efektif dalam tim.
Detail Pekerjaan
- Melakukan analisis kebutuhan sumber daya manusia.
- Merencanakan dan melaksanakan program rekrutmen dan seleksi.
- Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratannya.
- Memberikan dukungan administratif pada proses HR lainnya.
- Membantu dalam pengelolaan kinerja karyawan.
- Melakukan pelaporan berkala terkait data HR.
- Memberikan kontribusi dalam pengembangan kebijakan HR.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis data yang kuat
- Keterampilan komunikasi dan presentasi yang baik
- Penggunaan software HRIS (jika ada pengalaman)
- Kemampuan problem-solving
- Keterampilan Microsoft Office yang mahir
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
- Fasilitas perusahaan lainnya
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Astra Daihatsu Motor
Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara lengkap melalui email ke alamat resmi rekrutmen Astra Daihatsu Motor (alamat email akan diinformasikan lebih lanjut pada tahap selanjutnya). Kamu juga bisa menanyakan informasi lebih lanjut melalui kontak resmi yang tersedia di website Astra Daihatsu Motor.
Selain itu, kamu juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Pastikan kamu selalu mengecek informasi terbaru dan validasinya secara langsung melalui sumber resmi perusahaan.
Prospek Karir di PT Astra Daihatsu Motor
Astra Daihatsu Motor dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala diselenggarakan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Ada juga kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain jenjang karir yang jelas, perusahaan juga memperhatikan kesejahteraan karyawan dengan berbagai tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti tahunan, bonus, dan fasilitas lainnya. Lingkungan kerja yang positif dan suportif juga diciptakan untuk memastikan kinerja karyawan yang optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?
Persyaratan yang tercantum di atas adalah persyaratan utama. Namun, kandidat dengan pengalaman dan keahlian tambahan di bidang HRD akan dipertimbangkan.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Proses rekrutmen akan memakan waktu beberapa minggu, tergantung pada jumlah pelamar dan tahapan seleksi yang dilalui.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan untuk melamar posisi ini. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang untuk proses rekrutmen.
Bagaimana cara saya mengetahui perkembangan lamaran saya?
Tim rekrutmen akan menghubungi kandidat yang memenuhi syarat untuk mengikuti tahap seleksi selanjutnya.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan dan pengembangan?
Ya, Astra Daihatsu Motor menyediakan program pelatihan dan pengembangan yang akan membantu karyawan meningkatkan keterampilan dan kompetensinya.
Kesimpulan
Lowongan HRD Analyst Astra Daihatsu Magelang ini menawarkan kesempatan berkarir yang menarik di perusahaan otomotif ternama. Dengan prospek karir yang menjanjikan dan berbagai benefit yang ditawarkan, ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam pengembangan SDM di lingkungan kerja yang dinamis. Ingat, informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi paling akurat dan terkini, selalu kunjungi situs resmi Astra Daihatsu Motor. Semua lowongan kerja ini tidak dipungut biaya apapun.
