Mimpi karier di perusahaan otomotif ternama? Info lowongan kerja ini mungkin jawabannya! Sedang mencari peluang emas sebagai HRD Analyst? Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang Lowongan HRD Analyst Astra Daihatsu Pemalang, sangat cocok bagi Anda yang berambisi membangun karier yang cemerlang.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mendapatkan informasi selengkapnya tentang persyaratan, tanggung jawab, hingga cara melamar. Kesempatan emas tidak datang dua kali, jadi pastikan Anda tidak melewatkannya!
Lowongan HRD Analyst Astra Daihatsu Pemalang
Astra Daihatsu Motor, nama yang sudah tak asing lagi di industri otomotif Indonesia. Perusahaan ini dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas produk dan pengembangan sumber daya manusia. Reputasi yang baik dan kesempatan berkembang yang luas menjadikan Astra Daihatsu Motor sebagai tempat kerja yang ideal bagi para profesional muda yang berbakat.
Saat ini, Astra Daihatsu Motor cabang Pemalang sedang membuka lowongan kerja untuk posisi HRD Analyst. Ini adalah peluang besar untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan yang terus berkembang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Astra Daihatsu Motor
- Website : https://www.astra-daihatsu.id/
- Posisi: HRD Analyst
- Lokasi: Pemalang, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4500000 – Rp5500000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 Psikologi atau Manajemen SDM
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang HRD, khususnya sebagai HRD Analyst
- Menguasai software HRIS dan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan detail-oriented
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Teliti dan bertanggung jawab
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
- Domisili di Pemalang atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Melakukan analisis data HRD untuk mendukung pengambilan keputusan strategis
- Merancang dan mengimplementasikan program HRD yang efektif
- Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan
- Mengelola data karyawan dan memastikan keakuratannya
- Memberikan dukungan administratif kepada tim HRD
- Membantu dalam pengelolaan performance management
- Melakukan pelaporan berkala terkait kinerja HRD
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis data
- Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis
- Kemampuan presentasi
- Kemampuan penggunaan software HRIS
- Kemampuan manajemen waktu
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Astra Daihatsu Motor
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Astra Daihatsu Motor https://www.astra-daihatsu.id/ atau dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang Astra Daihatsu Motor di Pemalang. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Perlu diingat, proses rekrutmen di Astra Daihatsu Motor tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Prospek Karir di PT Astra Daihatsu Motor
PT Astra Daihatsu Motor dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, sehingga Anda dapat terus meningkatkan kemampuan dan karier Anda.
Selain kesempatan promosi, Astra Daihatsu Motor juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, cuti, dan lain sebagainya. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan kenyamanan dan kinerja karyawan agar dapat bekerja secara optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk posisi HRD Analyst ini?
Persyaratan utamanya meliputi minimal S1 Psikologi/Manajemen SDM, pengalaman minimal 2 tahun di bidang HRD Analyst, menguasai software HRIS, kemampuan analitis kuat, komunikasi interpersonal yang baik, dan domisili di Pemalang atau sekitarnya.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.500.000 – Rp 5.500.000.
Bagaimana proses seleksi karyawan di Astra Daihatsu Motor?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, wawancara, dan kemungkinan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, Astra Daihatsu Motor biasanya memberikan pelatihan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan kemampuan mereka.
Kapan batas waktu pengiriman lamaran?
Batas waktu pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulan
Lowongan HRD Analyst Astra Daihatsu Pemalang ini merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karier Anda di perusahaan otomotif terkemuka di Indonesia. Informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih detail dan akurat, silakan kunjungi website resmi Astra Daihatsu Motor. Ingat, semua proses rekrutmen di Astra Daihatsu Motor tidak dipungut biaya.
Jangan ragu untuk segera mengirimkan lamaran Anda! Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda meraih kesuksesan karier.
